员工加薪申请书

时间:2024-05-05 10:28:45
有关员工加薪申请书范文汇编7篇

有关员工加薪申请书范文汇编7篇

现今社会公众的追求意识不断提升,各种申请书频频出现,我们在写申请书的时候需要注意问题。你还在为写申请书而苦恼吗?下面是小编收集整理的员工加薪申请书7篇,希望对大家有所帮助。

员工加薪申请书 篇1

尊敬的公司领导:

您好!

我自**年12月进入公司以来,至今已近*年,期间一向担任后勤管理员兼司机职务,本着以司为家的情绪,一向努力工作,不敢有丝毫懈怠之心;加之公司近年不断发展壮大,对外业务不断增加,我的工作量不断增大。我个人潜力也在不断的提升和进步,这段共同成长的岁月里,使我更加喜欢公司的企业文化、喜欢公司的工作氛围,感谢公司领导对我的栽培与帮忙。

现本人已近而立之年,结婚、供房等所带来的资金压力,实如泰山压顶,但本人目前收入低薄,每月仅3000元,而台州市本就消费水平极高,每月收入仅能自给,心中不免哀伤,但想到公司一向爱护员工的传统,心中便有了一向走下去的期望。

基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于此刻的工作职责和工作强度,我期望公司能将我的工资提高8000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,尽表现于工作之中。

人追求的目标越高,他的才力发展的就越快,所以我正式提出申请,期望公司能将我个人工资提高到8000元整。

也请公司领导放心,无论申请成功与否,本人仍会一如既往的、用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我就应做到的。

期盼您的答复!

员工加薪申请书 篇2

尊敬的公司领导:

首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会,让我学会了很多东西;从XX年到公司以来,这几年里,我一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作经验逐渐丰富,工作能力不断提高,主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责厨师职位的'职务。自从任职厨师职位以来,让我深感厨师职位对公司的重要性。

一转眼来公司工作2年了,感谢公司重视,为我提供了这么好的工作环境和工作机会,我为能遇到公司里有您这样的领导和同事而感到高兴。在工作中我学到了很多新的知识,下班后我也在不断的提高自己的业务知识,为公司的发展做出了自己应尽的责任。

刚进公司时,我做行政出纳工作,工作内容是收款、付款、购办公用品、办理易制毒购买证、认证发票、开据发票、登记日记账等。随着公司的业务更新,我的工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。除以前的工作不变外,须与往来单位对账,做公司内部账、公司社保的相关事宜、易制毒的相关工作 。由于产品品种多,库存账也相对繁琐,供应商增多,单据增多。等原因常常使得我中午不能吃饭,有时还需加班才能做完工作。如此大的工作强度已快使我心有余而力不足了,毕竞任何工作都应该在保证不影响身体建康的前提下进行。相信这些情况您应该很了解。在竭尽全力完成工作的同时我还不断探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,从而增加了收益。

如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求,我诚恳希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自己能力同时将工作做更好,向更高目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极、认真负责态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。

同时,现在物价飞涨,消费水平大大提高,现有的工资水平已显得很单薄了。我现在每月含保险的工资是2550元,现在缴纳社保的基数涨到了20xx元,每月扣除保险后,我的工资只有1600多元,维持基本生活都有困难。

不想当将军的厨师不是好裁缝,不想升职加薪的员工不是好员工。有了追求,员工的才力才能得到发展,才能为企业创造更大的价值。鉴于以

上因素,为了能更好地为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向您提出加薪申请。

期望公司领导能考虑我的申请,衷心的感谢。

员工加薪申请书 篇3

尊敬的公司领导:

您好!不知不觉中进入公司工作已将近两个年头了,两年来,我一直担任公司主管职务,全心全意投入到工作当中,为公司做出了佳职,也锻炼了自己的才能。

而本人已近而立之年,结婚、小孩等所带来的资金压力,实如泰山压顶,但本人目前收入低薄,每月仅4000元,而深圳市本就消费水

人追求的目标越高,他的才力发展的就越快,所以我正式提出申请,希望公司能将我个人工资提高到5000元整。

也请公司领导放心,无论申请成功与否,本人仍会一如既往的、用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

期待您的答复!

  申请人:XXX

  XXXX年X月XX日

员工加薪申请书 篇4

经理好!

随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

我是11年8月进入公司的,自加入公以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任,因为您是

我的直接领导,这些您应该是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。

我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。

致辞

敬礼!

  申请人:xxx

员工加薪申请书 篇5

XX,您好:

不知不觉加入XX已经两年了,这两年里公司良好的氛围及工作岗位,让我工作非常愉快;公司提供的培训,让我能不断的提升自己;5个月个北京support工作,也让我有许多难忘的体验…这一切我一直心存感激,非常感谢公司提供的一切。所以,两年来我也尽力把工作做好,每一个CASE我都会去总结,每一次ONSTIE我都希望能有所收获和提高,经过两年的努力,我相信自己的技术及能力已经能胜任绝大部分的工作,甚至能应付更tough更有挑战性的任务。所以我也相信将来自己能为公司作出更大的贡献。

广州account的重新划分后,现在的majoraccount有三个:XXXX,XXXX和XXXX。其中XX和XX都属于P24的客户,有较多的business的机会,也很有可能发展成AO客户,所以XX都非常重视。对这几个majoraccount的support上,我觉得自己做的很不错,XX和客户都对我较为信任。在下一步工作中,我希望能在此基础上能更加加强和XX的communicatoin,争取更多的CASE机会,我相信在你的带领下,我们共同努力,广州的CASE量一定会不断提高。广州team也一定会为公司作出自己的贡献。

很高兴公司能坚守广州这一块阵地,我相信这是个英名的决策,我希望自己也能继续坚守下去,两年来看着广州的同事一个个离开,但我想公司和我都有相同的期望,我们都期望广州能在坚守下突出重围开创新的格局。但是,回归现实,在目前的情况下,广州的CASE量还不能保持稳定(这个跟整个广州的大环境有关),有时CASE量会少的可怜,比如4月份,我的工时只有9个,最后拿到手的工资估计不会超过2。5K……。这种情况下,对基本的生活会造成很大的压力,对工作积极性也会有一定影响。

基于此,我现向您提出加薪申请,而且希望加薪幅度在1K以上,希望公司领导能给予考虑,谢谢!

  申请人:

  申请日期:20xx年XX月XX日

员工加薪申请书 篇6

尊敬的领导:

你好!

_______部门员工_____,近期做了____________事,为公司直接或间接创造利润多少,平时表现优秀,实为公司之楷模,员工之典范。为了鼓励先进,激励中进,带动和鞭策后进,特申请为______部门员工加薪多少以做奖励。希领导查实批准,万谢!

  ______部门:____主管

  ____年____月____日

员工加薪申请书 篇7

*总:

您好!

随着我公司的不断发展壮大,我个人的潜力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围。

本人任电子部采购一职工作已近两年,我感谢公司领导对我进入和鑫两年多的栽培和帮忙,我十分的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于此刻的工作职责范围和工作强度,现请公司结合实际工作状况思考调整本人薪酬。

人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时光和身体健康来说是不公平和不值得的。

我相信,只要付出,就会有收获!

期盼您的答复!

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