培训承诺书

时间:2023-02-06 12:04:11
培训承诺书7篇

培训承诺书7篇

现如今,我们可以使用承诺书的机会越来越多,承诺书是承诺人对要约人的要约完全同意的意思,表示以书面形式。大家知道承诺书的格式吗?下面是小编为大家收集的培训承诺书7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

培训承诺书 篇1

亲爱的同学们:

我们怀着对人生的追求来到这里,希望通过一年的努力来实现自己人生的阶段性目标,为了我们大家能够脚踏实地地学习,能够严格要求自己,保证学校教学工作的顺利开展,保证同学们能够学有所成,学校特别要求大家做出如下承诺:

一、严禁在校期间抽烟、喝酒、打架、夜不归宿;

二、严禁去网吧等娱乐场所;

三、严禁男女同学过分亲密交往;

四、严禁在校期间带手机、mp3、mp4等通讯娱乐设

备;

五、严禁无故不参加考试和考试作弊;

六、严禁无故旷课旷自习;

七、严禁晚三时间相互说话;

八、不得经常性迟到、早退;

九、不得在宿舍留宿他人;

以上九项承诺,希望大家能够严格遵守,如有违反学校将严肃处理,情节严重者,按照有关法律法规规定,一律开除且退学不退费。

  承诺人:XXX

  时间:XXXX年XX月XX日

培训承诺书 篇2

本人_____ _是____ _____学院 级_____ ___专业___ 班的学生,学号___________,报名参加华南农业大学“竹铭计划”第八期培训班,现在____________(课程名称)_____班(班级编号)上课。

本人已了解本计划的宗旨,清楚学校实施本计划的目的,在此,本人向学校郑重承诺:

一、我自愿接受学校“竹铭计划”管理的考勤制度、惩罚条款及相关的学习情况考核,并积极配合本计划的工作人员的工作。

二、我将努力学习,刻苦钻研。考试不违纪、不作弊,保证完成本课程学习并顺利结业。

三、我自愿接受针对本课程设置

的各种奖励(如进入学校勤工助学后备人员库,享受勤工助学管理服务中心提供的各项勤工助学工作的优选权)和精神奖励。

四、不无故缺席。如有特殊情况不能如期到课,我将在事前向组织的负责人请假,并提交书面请假条。

五、不无故迟到。如有特殊情况不能准时到课,我将在课前至少半小时向组织的负责人请假。

六、对课前不签到,不配合组织工作人员考勤等工作者,将受到口头批评至取消其学习的资格。

七、对无故迟到、早退2次及以上,或缺席旷课1次及以上者,视为自动退出该课程的学习,并取消其接受学校“竹铭计划”各种免费课程的资格。

  承诺人(签名)___________

  年 月 日

培训承诺书 篇3

为提升渠道管理、业务水平及销售能力,最终达到门店业绩及利润双提升的目的。资阳移动邀请了第三方咨询公司,今年首批对约120家优质合作网点进行驻店辅导工作。

辅导内容:课程投入3800元/半年/门店

1、政策解读包装:三方公司对业务进行解读、打包,传达培训店员,提升门店人员业务知识水平及一体化销售能力。

2、渠道经营分析:通过驻点调研、试销,帮助渠道总结区域市场特性,制定针对性经营策略,淡旺季销售规律,提升门店利润。

3、优化酬金结构:通过全市酬金分析、数据比对,总结门店经营状况,指导门店取长补短,优化门店酬金结构。

4、策划促销活动:每月策划促销活动,制定营销主题,提升厅内、厅外促销氛围,通过线上引流、短信外呼召回等方式辅导门店进行促销活动,助门店学会打造每月“利润日”。

为使达到最佳,我厅特承诺以下内容:

一、积极配合工作,借此契机完善厅店经营管理升级。

1、我厅自愿参加移动公司开展的三方公司驻店辅导工作,在驻店辅导期间,服从公司的管理和安排,全面配合三方公司开展驻店辅导,对其辅导的内容,认真参与、共同总结、虚心学习、优化执行。

2、对三方公司指出的短板及问题,及时整改。

3、对三方公司策划营销活动,积极配合并在共同制定方案后负责采购礼品。对辅导的业务,提供相应的资源支持并做好前台营销。

4、对于制定的营销措施、技巧、步骤,认真执行;并赋予三方公司督导一定的考核权、奖励权等相应的管理责权。

5、提供相应的数据支撑,将辅导所需的相关经营数据、业务数据与三方公司人员进行共享,便于其作出准确的分析、辅导。

二、提升内容及目标

请在所属营业厅类型前划“√”:

1、( )卖场厅:在辅导周期内,4G终端销售较前6月整体提

升10%,4G用户净增总量较前6月整体提升10%。

2、( )普通厅:在辅导周期内,4G用户净增总量较前6月整

体提升8%。

注:门店具体提升目标将会在辅导启动时由区县分公司提供。

三、不达标扣罚措施

由于移动公司在我厅的辅导工作中,投入了人力及财力资源,我承诺全厅工作人员认真提升、努力达标,若辅导后未达标,我愿:

1、接受公司诚信积分3分的扣罚。

2、辅导过程中若工作提升不力,工作配合差,公司可以取消对我厅的辅导资格,换为其它营业厅。

3、三年内类似的资源投入,不再优先对我厅进行投入。

本承诺书一式三份,营业厅持一份,移动公司持两份。

  片区经理:

  营业厅(加盖公章):

  日 期:

  营业厅承诺人:

  日 期:

培训承诺书 篇4

技术培训

整个项目的技术培训主要针对甲方的技术人员进行操作和维修培训,培训语言为中文。

整个项目的技术培训针对监控系统,我公司将派出不同的教员。若甲方认为教员不合格,可向我公司提出更换。

理论培训

培训计划和培训项目

为使保安管理员操作管理人员和维修人员掌握系统运行的操作、维护和工作原理,保持系统的安全、可靠、长期稳定运行,我司将免费为对方培训操作、管理和维修人员。时间共3个工作日。为使保安管理人员更好地学习掌握,培训安排在系统试运行期间进行,培训分为理论培训与现场培训两方面。

服务内容

培训内容

为使建设单位技术人员掌握智能化系统运行、操作、维护技术,保持系统的安全、可靠、长期稳定运行,我司将免费为其培训操作管理人员。时间共2个工作日,人员不限。具体培训时间、地点可由建设单位确定。

培训内容为:

智能化系统介绍;

智能化系统各子系统设备的基本结构、性能介绍;

工作原理及操作程序;

智能化系统各子系统设备的安装、测试;

系统的操作、日常维护和常见问题处理。

法定代表人或其委托代理人签名(或盖章):

投标人(公章)

培训承诺书 篇5

为排除各类教育培训托管服务场所火灾隐患,全力遏制群死群伤及有影响火灾事故的发生,切实保障人民群众的生命财产安全。根据国家有关消防法律法规,各类教育培训托管服务场所应履行以下职责:

一、教育培训托管服务场所不得改变建筑、房屋使用性质,不得设置在居民住宅、工业建筑、仓库等建筑内,不得与其他生产、经营、储存场所设置在同一建筑内。

二、教育培训托管服务场所为混凝土框架、砖混结构等一、二级耐火等级建筑应设置在一至三层;为砖木结构等三级耐火等级建筑应设置在一至二层;严禁设置在四层及以上楼层。

三、与其他部分应采用实体墙进行分隔,且应分别设置独立的疏散楼梯或安全出口。

四、严禁在疏散楼梯、走道、安全出口停放电瓶车或给电瓶车充电。

五、每个房间人均使用面积不应少于5平方米。

六、灶间(厨房)等辅助用房与其他部分应进行防火分隔(实体墙和可自行关闭的防火门或钢质门)。

七、房间与房间、房间与走道、走道与楼梯间的隔墙应使用实体墙,并应砌筑楼板底部。

八、每层面积不大于200平方米,第二、三层人数之和不超过50人时,可设置1部疏散楼梯。 疏散楼梯应采用封闭的楼梯间(实体墙和可自行关闭的防火门或钢质门)。设置封闭楼梯确有困难的,与楼梯间相通的'门应采用可自行关闭的防火门或钢制门;疏散楼梯不得采用木楼梯,楼梯间首层应能直通室外或设置扩大封闭楼梯间。

九、面积大于50平方米的房间应设置2个疏散门。

十、严禁在疏散通道、安全出口处堆放物品。

十一、楼梯间、外窗或阳台不得设置防盗窗或金属栅栏,当必须设置时,应能从内部易于开启,并设置明显标志。

十二、应选用4公斤及以上的ABC干粉灭火器,按每50平方米不少于一具进行配置,每个配置点不少于2具且应放置在易于取用的公共部位。

十三、应设置简易火灾报警装置(独立式感烟火灾探测报警器、联网式火灾探测报警器等),火灾探测报警器应安装在疏散走道、疏散楼梯、房间的顶部。

十四、应设置简易自动喷水灭火装置(可采用自来水延伸方式改造,每层末端设试水阀,管道应采用管径不少于15毫米的镀锌钢管,最不利点水压低于1公斤的,应在高处设置不少于6吨的消防水箱,有条件的地区,还应统一设置室外消防水池和消防泵房)或消防卷盘(配置增压水泵,确保水源、水压稳定,张贴醒目标识,配备足够长度的消防水带,水带内径不小于19毫米,喷嘴口径不小于6毫米,确保达到室内任一点)。

十五、应配置消防应急照明和疏散指示标志,应急照明灯具、疏散指示标志应设置在每层疏散楼梯间和公共走道区域;住宿部分应每层配备火场逃生应急箱(防烟面罩、手电筒、消防软梯)。

十六、吊顶、公共走道地面、疏散楼梯等部位必须采用不燃装修材料,其余部位不得采用泡沫夹芯彩钢板、泡沫塑料等易燃装修材料。

十七、不应使用、存放液化石油气罐和甲、乙、丙类可燃液体。厨房应设置自然排风窗。

十八、应安装智慧用电系统,电气线路敷设应采用金属套管或PVC阻燃套管保护,安装空气开关、漏电保护器,不得用铜丝、铁丝代替保险丝,不得使用热得快、电炉等大功率电器,严禁私自、违规拉接电气线路,房间内不得吸烟、点蚊香(电蚊香、蚊香拍除外)。

十九、照明灯具不应直接安装在可燃物体上或采取其他防火措施,开关、插座和照明灯具靠近可燃物时应采取隔热、散热等防火措施。

二十、明确专(兼)职消防管理人员,开展日常消防管理;每日应对用火用电、疏散通道、消防设施等内容进行防火检查并记录;

二十一、职业人员必须经过消防安全培训;每半年应组织学生和员工1次消防业务培训和演练;检查、培训、演练等印证资料应建档备查。

二十二、室外广告牌、遮阳棚等应采用不燃或难燃材料制作,且不应影响房间内的采光、排风、疏散逃生设施的使用、消防车的通行以及灭火救援行动。

二十三、一旦违反规定,致使该场所有发生安全事故危险,经公安机关责令改正,拒不改正的,处五日以下拘留(依据中华人民共和国治安管理处罚法第三十九条规定);造成人员伤亡或财产重大损失的,追究刑事责任(依据中华人民共和国刑法第一百三十九条规定)。

以上条款我已认真阅读,无异议。我承诺:我场所(个人)将严格遵守上述规定,并切实履行消防责任;如有违反,造成安全、火灾事故,将依法承担法律责任,并接受社会公众监督。

承诺人:

告知 人: 身份证号码:

联系方式:

场所地址:

承诺日期:年月日

培训承诺书 篇6

根据省市创业培训定点机构招投标文件精神,为了落实好创业培训(SIYB)项目在我县顺利开展并取得实效,宣传创业培训项目,积极承担和做好我县创业培训工作,提高我县各类人员的创业能力,促进各类人员实现创业,以创业带动就业,缓解我县就业压力,促进宁远经济发展和社会进步。特承诺如下:

一、加强对创业培训工作的组织领导,建立创业培训长效工作机制。县就业服务中心将成立创业培训工作领导小组,由中心主任任组长,分管培训工作的副主任任副组长,相关股室负责人为成员。增加培训力量,抽调理论功底深、实践经验丰富的同志从事培训工作。明确工作职责,接收县人社局、县财政部门的监管,做好相关单位的协调、沟通交流等工作。

二、做好创业培训教学前期的准备工作。严格按照湘政办发[20xx]15号文件精神和省厅统一规定组织实施创业培训,认真做好创业培训的各项工作,按时编制培训计划、培训大纲和班期培训课程表,并及时上报县人社、财政部门。

三、严抓培训教学管理。积极完善培训教学设施设备,努力改善培训教学条件和环境,建立健全各项规章管理制

度,提高培训教学质量,严格学员考勤管理,按培训教学计划、课时规定和班期培训课程表实施培训。

四、严格按照规定要求,做好创业培训资料备存工作。对创业培训报名人员,做到及时填报、留存培训所需的各种培训台账和相关原始资料。及时上报开班、结业考核和培训补贴的申报申领工作。

五、自觉接收和服从市就业局对创业培训工作业务指导、监督管理和其他相关要求。

六、加强后勤保障服务工作,及时做好培训资料整理上报工作,做好培训后的跟踪服务及宣传总结工作。

七、加强财务管理,严格执行国家、省、市创业培训文件精神,确保创业培训补贴拨付和使用符合国家政策规定,做到专款专用原则。

八、严肃工作纪律,坚决杜绝套取、挪用创业培训补贴事件发生,违反政策规定的,按国家有关政策规定进行处理。

  宁远县就业培训中心

  二0XX年十二月十六日

培训承诺书 篇7

本人已参加 有限公司组织的《员工手册》、《考勤制度》、《奖惩细则》等管理制度的培训,并认真阅读了上述管理制度,清楚地了解了上述管理制度的全部内容。

本人谨郑重承诺:愿意遵守公司的各项规章制度,如有违反,一切按规章制度中的规定执行。我主动接受公司处罚,并承担由此产生的一切后果,负全部法律责任。

  承诺人:

  日期:

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